來源：財視傳媒（ID：caishiMV）

春節之前，京東集團董事局主席劉強東把使用多年的微信頭像，換成了一張平淡無奇的風景照，之前則是他意氣風發、宛若指揮千軍萬馬的一張側面照；微信簽名也一度改為“此號停用”，而不再使用“劉強東Richard”。

266年前，在1755年出版的《商業性質概論》一書中，另一位“理查德”寫下了一句后來對世界商業界影響深遠的話，“企業家是承擔不確定性的人”。這位法國經濟學家理查德·坎蒂?。≧ichard Cantillon），以此定義企業家精神的實質，言外之意，企業家無異于“冒險家”。

再后來，一百多年前，著名經濟學家約瑟夫·熊彼特（Joseph Alois Schumpeter）指出，“企業家是經濟增長的國王。”他認為，正是企業家把各種要素組織起來進行生產，并通過不斷創新改變其組合方式，才帶來了經濟增長。

然而如今，人們似乎對于經濟增長失去了興趣。折射到企業家層面，他們似乎也不再是媒體上的“改革開放寵兒”，亦不再是萬眾矚目的“創業創新先行者”，取而代之的是對于企業家的苛刻指責，乃至網絡上的謾罵攻擊及現實中的滿滿惡意。

這方面的事例不勝枚舉。

放在過去，劉強東更換微信頭像及簽名，是一件無足輕重的小事，但如今，卻未必不是一個信號。如你所知，自2018年9月初“明州事件”爆出后，他一夜跌落神壇不說，這還一度波及他所創辦的公司，有輿論甚至公開呼吁“抵制京東、抵制劉強東”。

我們無意為劉強東開脫，但類似做法也未免令人疑竇叢生：難道創始人犯錯（違法犯罪），他的企業就要被抵制、直至倒閉？果真如此，國美在創始人黃光裕夫婦2008年被抓之后，是不是就可以不必存在了呢？

除此之外，自2020年10月24日阿里巴巴創始人馬云在第二屆外灘金融峰會發表那次后來招致“群毆”的演講之后，他也充分領略到了世間太涼薄，直至今日。不少文章指出，幾天前還在喊著“馬云爸爸”的很多人，轉過頭來就詛咒他是“資本家”，他的螞蟻集團也被形容為“螞蝗集團”。

——這顯然不是一個“仇富”所能解釋與概括的，也不代表這些人多么歡迎國家層面的規范監管及反壟斷的舉措，他們更多只是情緒宣泄、夾帶私貨、落井下石而已，當然也有人或是被裹挾、或是揣度投機，習慣性地做了“墻頭草”。

此類情緒蔓延，導致的直接后果就是，不少企業家人人自危，唯恐不幸做了“出頭鳥”。但往往是，怕什么來什么，企業一旦出事或有負面輿情，企業家首當其沖就被“公開示眾”、甚至各種“潑臟水”、“污名化”。

近期，就有貨拉拉、拼多多、匯源果汁等諸多企業被“群毆”，其創始人也經受網絡暴擊。貨拉拉因長沙一名23歲女生在搬家跟車途中跳車意外身亡一事，被諸多媒體討伐，不少媒體為了吸引眼球開始借題發揮，不依不饒地指責貨拉拉是“禍拉拉”，甚至批判其創始人兼CEO周勝馥是“職業賭徒”。——貨拉拉自然應該為其安全隱患負全責，但請問創始人過去的經歷跟企業出事的關聯何在？

美國3M公司有一句非常有價值的口號：“為了發現王子，你必須和無數個青蛙接吻”。——按照通常理解，“接吻青蛙”常常意味著冒險與失敗，但是“如果你不想犯錯誤，那么什么也別干”。所以，如今很多中國企業家無疑是在“戴著鐐銬跳舞”，四顧茫然、心力交瘁，而這幾乎也到了最為考驗企業家信心的階段。

路在何方？

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解決財務自由之后，他們為什么還在拼？

2018年，跟誰學創始人兼CEO陳向東專程飛了一次香港。

這之前，猿輔導宣布融資3億美元，有兩位投資人預感跟誰學會“遲早被打死”，就給陳向東發了律師函，要求公司回購股份。陳向東回復說，“公司回購不了，我回購可以?！毕愀壑?，就是為了給投資人轉錢。

創業近七年，陳向東幾乎沒有從公司拿過一分錢。事實上，他還經常貼錢，而且貼的都是大錢。2016年公司陷入虧損，發不出工資時他也自己掏錢。據說，離開新東方之后，為了創業，陳向東考慮到將來會隨時需要用錢，就把從新東方掙的幾千萬美元現金，一直存在銀行里，連理財都沒敢做。他的夫人也曾不解，說這又不是你一個人的公司，為什么總花自己的錢？他回答，“我是老大，不承擔責任誰承擔責任？”

無獨有偶。一度因為“二房東模式”遭遇網絡口誅筆伐的優客工場，其創始人兼董事長毛大慶在創業的頭幾年，國內國外出差的機票都是自己掏錢。據說為了創業，他自己這方面貼進去了上千萬。

類似事例，不勝枚舉。

那么問題來了，既然解決了財務自由，他們為啥還這么拼？答案其實很簡單：為了夢想，源于情懷。

家庭出身顯赫的毛大慶曾經表示，自己家里有科學家、知識分子，唯獨沒有企業家，所以才會想嘗試創業。但創業也不單單是想掙大錢，而是為了“把共享辦公這事弄成”。

陳向東在思考創業之前，則放棄了新東方的千萬年薪，他表示，“做出決定時我就想清楚了，失敗就失敗。博一把比名利重要得多?！毙聳|方董事長俞敏洪也曾這樣評價說，“向東整個生命就是一部令人感動的奮斗史?！?/span>

那些創業有成、功成名就的企業家，之所以奮斗不止，也未必是為了追逐財富，更多也是基于責任與擔當。

這些年，由于各類富豪榜大行其道，以及社會上“拜金主義”、功利主義一定程度的盛行，加上富豪榜與企業家群體的高度重合性，對于公眾形成了不小的誤導，不少人誤認為“企業家=富豪”，企業家做企業就是為了掙大錢、發大財，為了達到財富的劇增，就要成為“資本家”，以創業之名、行剝削之實，而且只要是富人就都為富不仁。

此類邏輯，何其可笑！但卻不乏有人照單全收?？纯唇鼛啄瓴簧倬W絡暴民對于企業家群體的惡意攻擊，就會明白，基本邏輯即基于此。

實際上，稍微多做做功課，就會知道，很多企業家的基本邏輯及需求，實則與馬斯洛“需求層次論”無異，即，人的需要由生理的需要、安全的需要、歸屬與愛的需要、尊重的需要、自我實現的需要五個等級構成，更多企業家是出于“自我實現的需要”。

早些年，每一次富豪榜發布，總有媒體會追問企業家對于財富的感覺，絕大多數企業家的回答都大同小異，“那不過是個數字！”

很可惜，許多人寧愿選擇不相信。

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為了夢想，究竟要忍受多少屈辱？

“老賈活過來了！”

今年1月28日，法拉第未來Faraday Future （簡稱“FF”）宣布，已與特殊目的收購公司（SPAC）就業務合并達成最終協議，交易完成后公司估值約為34億美元，并將在納斯達克證券交易市場上市，股票代碼為“FFIE”。一旦FF完成上市，賈躍亭有望迎來東山再起?！@一消息震動業界之時，有接近賈躍亭的人士如此對財視傳媒感慨道：“他也不容易！”

這位樂視的創始人，過去幾年幾乎成為“騙子”、“老賴”、失敗者的代名詞，很多媒體拿著他演講時的一張照片幾近調侃之能事——他身后的PPT上寫著一句話“為夢想窒息”，更有甚者稱其為“韭菜收割機”。

賈躍亭的經歷也并非孤例。最近幾年，受全球經濟下行影響，很多曾經如日中天的企業，經營及模式都遭遇了一定程度的挑戰，有些甚至一度瀕臨破產；企業家也因此備受煎熬、苦苦支撐、度日如年。太多曾經風光無兩的企業家，因為資金壓力而被列為“失信執行人”，類似信息被天眼查、企查查之類的APP放大——他們還專門設計了“查老賴”的入口，令企業家聲譽受損、名譽掃地。

很多企業家視聲譽如生命，沒有多少人會甘當“老賴”！

這一點，看看2020年開始試水直播的羅永浩就明白，他在當年9月的《脫口秀大會》總決賽上明確表示，自己此前欠的6億債務已還了4億，剩下的那些，大概再用個一年左右時間就能還清。羅永浩調侃說，等債務徹底還清后，打算拍一部講述自己還債歷程的紀錄片，片名就叫《真還傳》。

再之前，2019年11月3日晚間，羅永浩對于自己成為“老賴”做了長文回復。他表示，自從2018年下半年錘子科技出現經營危機以來，最多欠債約6個億，自己也簽了個人無責任擔保的1個多億，過去10個月累計償還公司債務3個億左右，個人也還了數千萬。

過去三年，因為虧損、停牌及退市，匯源果汁創始人朱新禮也被列為“老賴”，且屢屢遭遇口誅筆伐。對于朱新禮而言，類似經歷并不陌生。2008年9月3日，因為匯源果汁賣給可口可樂，他曾因“賣豬論”而遭遇鋪天蓋地的抨擊，不少網民說他是“見利忘義的商人”。

彼時，很多網民僅僅是人云亦云、盲目跟風，而這種簡單粗暴的抨擊，還讓朱新禮非常不解、甚至委屈，外界根本體會不到他對于大手筆進軍上游水果基地、幫助千千萬萬果農的愉悅及欣慰。

這一次，朱新禮干脆選擇了不回應。

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別讓“惡意的劣幣驅逐企業家的良幣”！

早在16世紀，英國金融家托馬斯·格雷欣（Thomas Gresham）就提出了著名的“格雷欣法則”，也就是如今廣為人知的“劣幣驅逐良幣”。

2020年12月，復星國際董事長郭廣昌在澳珠企業家峰會上演講時表示，一個地方營商環境好不好，關鍵很重要一點，就是對企業家的包容性，“尤其是今年，大家的日子都不好過?！彼粲踉诋斍笆袌霏h境下，大家都應該寬容一點，“不要去妖魔化別的企業家，不要去妖魔化另一個產業，否則總有一天你也會被妖魔化。大家都不容易！”

可以想象，當一個社會創新非?；钴S、企業家信心十足、企業如雨后春筍般成長之時，這個社會就會生機勃勃、充滿活力，經濟高速增長，人們的幸福感會非常之高。所以，對于企業家群體保持寬容度，讓企業家信心指數保持高位，就顯得非常有必要。

當然，這并不是說對于企業家群體就要縱容放任、言聽計從，企業家群體實際也魚龍混雜，該監管的必須監管，該引導的也要堅決引導。

一組不容忽視的數據是，幾年前，就有權威說法指出：我國民營經濟提供了50%以上的稅收，創造了60%以上的GDP，提供了70%左右的出口，提供了80%左右的就業崗位。皮之不存、毛將焉附，試問：如果企業家信心不足、民營經濟受損，稅收、經濟增長、出口創匯及就業，是不是都遭遇重創？

以京東為例，明州事件爆出的2018年底，京東的員工人數為17.8萬人。在劉強東“隱退”的這三年，京東如今的人數已達到32萬；之前的數據顯示，過去5年間，京東集團間接帶動超過1800萬人就業，成為名副其實的“就業穩定器”。

再以阿里巴巴為例，由中國人民大學勞動人事學院課題組完成的《阿里巴巴全生態就業體系與就業質量研究報告》顯示，經過測算，2019年阿里巴巴全生態就業體系中共蘊含就業機會6901萬個（即阿里巴巴數字經濟體2019年度為6901萬人帶來過獲取收入的機會），其中電子商務平臺共帶動就業機會4976萬個，服務新消費平臺共帶動就業機會553萬個，大文娛平臺共帶動就業機會302萬個，互聯網基礎設施共帶動就業機會1070萬個。

2020年7月10日，阿里巴巴CEO張勇發表致股東信表示，希望到2036年，貼心服務20億消費者，創建1億就業機會，幫助1000萬家中小型企業盈利。

但這一切的前提，仍是我們的社會必須對企業家群體保持寬容，容忍試錯、鼓勵創新。要知道，他們是賭上了身家性命，身為旁觀者的我們，有時候只是動動手指，就能形成“三人成虎”的不良氛圍！

“為什么網民的戾氣這么大？”媒體人“丁道師”最近在朋友圈感嘆，他發現，自己最近寫的涉及蘇寧、滴滴、貨拉拉等的文章，后面的評論大多是詛咒相關企業倒閉破產的！

——這導致很多企業家在遭遇困局時都不敢看自己的新聞。一位被網民“群毆”的著名企業家就一怒卸載了今日頭條，因為他發現，點開了自己的一條負面新聞后，推送的都是類似消息，最可怕的是每篇文章后面成千上萬條的謾罵攻擊及惡意詛咒，“誰能受得了？！”

“夜再黑，夜空是晴朗的?！敝骷覄⒘脸痰倪@句話，讓不少企業家頗有共鳴。但問題是，當他們在為夢想而努力奮斗不斷創新、同時賭上身家性命，并由此帶來就業機會及經濟增長之時，究竟是誰讓他們流血流汗還要流淚？