來源：財聯(lián)社

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實習(xí)編輯： 楊帆

臨“危”受命

貝佐斯選擇在亞馬遜成立27年紀念日的第二天離任，亞馬遜目前正面臨比以往更嚴峻的情況，一方面，公司正受到美國國內(nèi)和國外反壟斷監(jiān)管機構(gòu)的檢查；另一方面，其一線員工正準備聯(lián)合工會來反抗其面臨的惡劣工作環(huán)境。

在今年2月份，亞馬遜公布的最新季度銷售額首次突破1000億美元，公司業(yè)績正處鼎盛之際。

貝佐斯此時離任，公司強勁的業(yè)績增長動力、內(nèi)部矛盾與外部監(jiān)管相交織的經(jīng)營環(huán)境同時并存，賈西所接的“攤子”還是相當棘手的。

更新迭代

不過，作為貝佐斯的副手、加入公司24年的老員工，賈西對亞馬遜的企業(yè)文化再了解不過。他雖不像貝佐斯那般雷厲風(fēng)行，氣場強大，但同樣具有聰明才智。

亞馬遜前高管、《亞馬遜之路》（the Amazon Way）一書的作者約翰·羅斯曼（John Rossman）表示，“當國會或其他利益相關(guān)者打電話來要求什么或提出尖銳問題時，由賈西代表亞馬遜出面，會讓溝通更加有效?！?/span>

賈西的領(lǐng)導(dǎo)能力還體現(xiàn)在其對細節(jié)的把控。據(jù)AWS和設(shè)備部門前經(jīng)理大衛(wèi)·安德森（David Anderson）回憶，在一次包括高層領(lǐng)導(dǎo)人在內(nèi)的 AWS 運營會議上，賈西深入探討了高度具體的技術(shù)問題。這讓安德森大吃一驚：一個統(tǒng)管AWS的人竟然非常熟悉這么小的細節(jié)。這說明如果由賈西來領(lǐng)導(dǎo)亞馬遜，不僅是因為他有抱負，還因為他可以洞察一切。

從創(chuàng)建亞馬遜開始至今的27年的時間里，貝佐斯帶領(lǐng)亞馬遜成功渡過互聯(lián)網(wǎng)泡沫經(jīng)濟，將亞馬遜的市場從在線零售擴展到云計算、視頻娛樂和設(shè)備領(lǐng)域。提及亞馬遜，就會想起貝佐斯，賈西的接任能否化解亞馬遜的危機，未來能否帶領(lǐng)亞馬遜走向輝煌仍將是一個未知數(shù)。