近日，有媒體曝光稱，港股上市公司酷派集團旗下子公司宇龍計算機通信科技（深圳）有限公司解除300名左右2017屆校招員工的三方合同。被解約的學生自然“很受傷”，不得不繼續找工作的辛苦；酷派雖然按合同給予學生一定賠償，并給出種種理由，但這種“自傷”品牌的做法顯然來自其不佳的業績。這是一記七傷拳，傷了別人也傷了自己。

酷派解約風波

5月16日下午，有媒體爆料稱，酷派將此前在中國區校招的300名左右應屆生全部解約。

紅刊財經記者隨后與一位華中農業大學的應屆畢業生小潘取得了聯系。小潘告訴記者，“我們去年10月份參加校招、與酷派方直接簽約。5月16號早上突然接到對方HR的解約電話，早上起來一看，簽約學生的內部溝通群就解散了”。小潘說，“我是行政崗，其他崗位也都裁掉了”。

小潘說，酷派與校招生簽署的三方合同中甲方名稱為“宇龍計算機通信科技（深圳）有限公司”（酷派手機的運營公司）。國家企業信用信息公示系統顯示，該公司的法定代表人為劉江峰，也是港股上市公司酷派集團(02369.HK)的CEO，宇龍計算機則是酷派集團的全資子公司。酷派集團的董事長為賈躍亭，第一大股東為樂視旗下的樂風移動香港有限公司。2016年6月，酷派發布公告確認樂視成為其最大股東。

“酷派2017年校招安排了重慶、四川、西安、武漢4個站，武漢站簽約的全是武漢七校的學生，其中武漢大學、華中科大的學生應該比較多，華農只招聘了5個。武漢7校（武漢大學、華中科大、華中農大、華中師大、武漢理工大、中國地質大學、和中南財經政法大學等武漢7所211高校）簽約總規模有50-100人左右”。小潘告訴記者。

對此，酷派方面公開回應稱，由于企業經營遇到困難，選擇解約大部分簽約學生，只保留一部分負責海外業務的簽約人員，實際解約人數為260人，少于網傳的300人。

“剛好論文要答辯，還要重新找工作。”小潘現在很苦惱。

北京天依律師事務所律師劉洋向紅刊財經記者解釋說，酷派方面與學生簽署的是三方協議，“三方協議本質上是一種附條件的合同，比如畢業、通過試用后才簽署正式合同”。從法理角度看，酷派沒有違反《勞動法》，但是違反了《民法》。“如果因為不可抗力、比如天災才導致解約，那解約方就享有豁免，但酷派并非如此。”劉洋律師說，酷派方面違反的是民事合同中的先合同義務，是需要作出一定賠償的。

酷派方面對此也有公開回應稱，被解約學生可獲得3000-4000元不等額度的補償。這獲得了小潘的證實，但他尚未拿到補償。

“傷者”酷派

在耗費大量人力物力全國精選人才以后又花錢放棄，這是什么套路？而且鬧出這么大動靜？在查看酷派集團的運營成績單后會發現，這是不得已的辦法。

Wind數據顯示，酷派集團2014年全年營收249.3億港元，2015年營收147.5億港元，同比下降超過40%；2016年11月份，酷派集團在香港交易所發布盈利警告稱，預計2016全年公司將虧損30億港元。酷派的最新公告稱，今年1季度公司經營虧損已達4.6億港元，并預計2017年上半年經營虧損將達到6-8億港元。

從原來的一線手機品牌到如今的二三線品牌以及巨幅虧損，酷派掙扎在泥潭中的事實越來越顯性化。

獨立電子產業觀察家梁振鵬向記者表示，去年酷派與樂視聯姻原本是要達到1+1＞2的目的，但實際上“從目前曝光的信息來看，樂視拖欠供應商資金的問題就主要出在手機業務上，因此樂視也很難為酷派的發展輸血”。這讓酷派的聯姻戰略受挫，市場開拓也滯緩乃至大幅倒退。

記者試圖聯系酷派方面，但截至發稿未獲回復。